"فلا يمكن أن تضغط على العاملين لزيادة السرعة، مهما كانت النتائج ثم تطالب الحرص على الجودة وعدم ارتكاب الأخطاء المكلفة".
على حسين العجمي
من المثبطات الشائعة لدى المدراء - أن يصروا على العاملين على إنهاء العمل في وقت غير معقول ثم يشتكون من الموظفين؛ لزيادة رداءة عملهم، وكثرة الأخطاء الفادحة.
على الموظفين الذين ابتلوا بهولاء المدراء أن يفاوضوا في زيادة الوقت المتاح أكثر؛ لعمل التحضيرات السابقة لها، ولحل المشاكل المحتلمة وزيادة ابداع جودة الأداء في النتائج. وعليهم أيضا أن لا يعدوا مدرائهم بالكثير من العمل والجودة فائقة، فيفاجئوهم إن سمح الوقت بالابداع الباهر في النتائج.
ليست هناك تعليقات:
إرسال تعليق